Эрдэнэт үйлдвэрийн Ерөнхий захирал Х.Бадамсүрэнгийн санаачилгаар үйлдвэрлэлийн цех нэгжүүдийн ажиллагсадтай хийх уулзалт энэ сарын 2-ны өдөр эхэллээ. Эхний өдрийн зөвлөлдөх уулзалтаа Ил уурхай, Авто тээврийн байгууллага, Ил уурхай, Эрчим хүчний цех, Тээвэр ложистикийн алба, Чанар хэлтсийн ажилтнуудтай хийсэн бол дараагийн өдөр Баяжуулах үйлдвэр, Цахилгаан цех, Ган бөмбөлгийн цехийн уулзалтаар үргэлжиллээ. Зөвлөлдөх уулзалтанд Ерөнхий захирал түүний удирдлагын баг бүрэн бүрэлдэхүүнээрээ оролцож, үйлдвэрлэлийн цехийн ажиллагсдын санал бодол, тулгамдаж буй асуудлыг сонсож, дэлгэрэнгүй хариулт өгөв. Уулзалтын эхэнд Ерөнхий захирал Х.Бадамсүрэн Эрдэнэт үйлдвэрийн өнөөгийн байдал, авч хэрэгжүүлж буй бодлого, цаашдын зорилт төлөвлөгөөний талаар мэдээлэл хийж, уурхайчид , баялаг бүтээгчдийн санаачилга, идэвх оролцоо ирээдүйд чухал ач холбогдолтой болохыг онцлон тэмдэглэсэн юм.
Уурхайчид та бид бол хамтран зүтгэгч, нэг багийн хүмүүс. Баг гэдгийг өдөр бүр ажил хэргээр уулзаж ярилцдаг орлогч болон цех хэлтсийн дарга нараар хязгаарлахгүй. Эрдэнэт үйлдвэрт ажиллаж байгаа 6000 орчим ажилчид бүгд нэг зорилготой нэг багийн гишүүд юм. Ийм байж гэмээнэ ажил үйлс, амьдрал ахуй сайн сайхан болдгийг бодит байдал харуулдаг. Энэ утгаараа бид уулзаж, өөр өөрийн цехийн жаргал зовлон, болох болохгүй асуудлыг илэн далангүй ярилцаж, хамтдаа шийдэх, ирээдүйгээ тодорхойлох зөв зам гарцыг багаараа эрж олох зорилго нь энэ уулзалтын үндсэн агуулга байх болно гэдгийг Ерөнхий захирал онцолж байлаа. Мөн ирэх жил 40 насны босгыг алхах үйлдвэрийн маань техник тоног төхөөрөмжийн байдал өнгөрсөн гучин есөн жилийн хугацаанд элэгдэж өвгөрч ирсэн. Тиймээс бид юуны түрүүнд үйлдвэрлэлийнхээ техник технологид дорвитой шинэчлэл хийх зайлшгүй шаардлагатай болсон нь энэхүү уулзалтын үеэр хөндсөн онцлох асуудлын нэг байв.
Эрдэнэт үйлдвэр ирэх 15 жилд хийж бүтээх ажлын үндсэн чиглэлээ боловсруулан ажиллаж байна. Үндсэн чиглэлийн хүрээнд техник технологийн зургаан том төслийг хэрэгжүүлэхээр тусгасан. Энэ бүхэн Эрдэнэт гэдэг их айлд харьяатай, энэ үйлдвэрт хөдөлмөр зүтгэлээ зориулж яваа хүн бүрийн хамтарч хийх том зорилт юм. Зөвлөлдөх уулзалтаар эдгээр санааг хөндөж, үйлдвэрийн өнөөгийн байдал, тулгамдаж байгаа асуудлыг жижиг гэлтгүй ил тодоор дэвшүүлж, харилцан ярилцсан нь цагаа олсон, ажиллагсдын хүсч байсан уулзалт гэдгийг тодотголоо. Тухайлбал, үйлдвэрлэлийн цехийнхний асуулт, саналын дотор үйлдвэрийн техник технологи, тоног төхөөрөмжийн элэгдэл, засвар үйлчилгээ, тэдгээрийн хангамж, түүнд учирч байгаа хүндрэл бэрхшээлүүд жин дарж байв. Мөн уурхайчдын нийгмийн асуудал болох ажлын байр, орон сууц, хөдөлмөр хамгаалал, халамж үйлчилгээ зэрэг олон асуудлаар санал бодол, шүүмжлэлийг ажиллагсад хэллээ. Эдгээр асуултанд үйлдвэрийн удирдлагууд тодорхой хариулт өгч, зарим асуудлыг газар дээр нь шийдсэнээр ажилчдын талархлыг хүлээсэн юм.
Эрдэнэт үйлдвэрийн бүтээлч хамт олон 2017 оны эхний 9 сарын байдлаар үйлдвэрлэл, техник технологи болон эдийн засаг, санхүүгийн бүх үзүүлэлтүүдээ 101,3-171,3 хувиар давуулан биелүүлсэн. Энэ ололт амжилт нь тус үйлдвэрт ажиллаж байгаа мэргэжлийн өндөр түвшний инженер техникийн ажилтан, уурхайчдын идэвхтэй үйл ажиллагааны үр дүн юм. Мөн оны эхний 9 сард улсын болон орон нутгийн төсөвт 406 тэрбум төгрөг төвлөрүүлжээ. Үүнийг нийт ажиллагсаддаа хувааж үзвэл, Эрдэнэт үйлдвэрийн нэг ажилтан оны эхний 9 сард 67,7 сая төгрөгийн баялаг бүтээсэн гэсэн үг юм. Энэ бол нэг талаасаа үүрэг хариуцлага нөгөө талаас Эрдэнэт үйлдвэрт ажиллаж байгаагийн бахархал, утга учир гэдгийг Ерөнхий захирал энэ үеэр онцолсон нь уурхайчиддаа өгсөн том урам зориг боллоо.















