Эрдэнэтээ дэмжье

Жил бүрийн 5 дугаар сарын 12-нд Олон улсын Сувилагчдын өдрийг тэмдэглэдэг. Дэлхийн эрүүл мэндийн байгууллагаас 2020 оныг “Сувилахуй, эх барихуй”-н жил болгож, эл өдрийг “Бүх нийтийн эрүүл мэндийн хамралтад сувилагчийн оролцоо” сэдвийн дор тэмдэглэн өнгөрүүлэхээр шийдвэрлэжээ. Гэвч энэ оны эхээр дэлхий нийтийг түгшээж, олон оронд цар тахлын хэмжээнд тархаад буй шинэ төрлийн коронавирус буюу “ковид-19” халдвараас урьдчилан сэргийлэх, хамгаалах хорио цээрийн дэглэмээс шалтгаалан олон нийтийг хамарсан үйл ажиллагаа хойшлоод байгаа юм. Тэр тусмаа “ковид-19” халдварын эрсдэл бүхий иргэдтэй нүүр тулж,  ажиглалт, тусгаарлалтын халуун цэгт эмч, сувилагч, эмнэлгийн арын албаны ажилтнууд амралт чөлөөт цагаа хойш тавин, амсхийх завгүй ажиллаж байна. Ачааны хүндийг үүрч буй сувилагчдын ажил байдлын талаар “Эрдэнэт” сувиллын цогцолборын Сувилахуйн албаны дарга Д.Ариунзултай ярилцлаа.

-“Ковид 19”-тэй тэмцэх онцгой цаг үед та бүхэн ажиллаж байна. Их ачаалал үүрэхийн зэрэгцээ хариуцлага ч нэмэгдэж буй. Хэчнээн сувилагч, ямар горимоор ажиллаж байна вэ?

- “Эрдэнэт” сувиллын цогцолборт 50 гаруй сувилагч харьяалагдаж, зарим нь үйлдвэрийн нийгмийн цехүүдэд байршиж ажилладаг. Оны эхнээс коронавирусын халдвараас урьдчилан сэргийлэх, ард иргэдэд зөвлөмж заавар өгөх гээд амралт, чөлөөт цаг багатай ажиллаж байна. Бид Эрдэнэт үйлдвэрийн ажилчдынхаа эрүүл мэндийг хамгаалах, урьдчилан сэргийлэх зорилгоор өдөр тутам ажилчдын автобусанд биеийн дулааныг нь үзэж байна. Мөн ерөнхий захиргааны нэг, хоёрдугаар байр болон цех нэгжүүд, үйлдвэрийн бүсэд шалган нэвтрүүлэх байранд биеийн дулаан үзэх, хяналт тавих ажлыг тогтмолжууллаа. Шалган нэвтрүүлэх байранд манай сувилагч нар 24 цагийн ээлжээр ажиллаж байна. Ажилтан бүрд гар угаах, амны хаалт тогтмол зөв зүүх зэрэг урьдчилан сэргийлэх бүх талын заавар зөвлөмж өгч, хэвшүүллээ. Ажиглалтын байранд 109 иргэний тандалт шинжилгээ хийх, тусгаарлалтад манай сувилагч нар дөрвөн ээлжээр ажилласан. Эхний ээлжид Франц иргэнтэй ойрын байж болзошгүй 12 иргэнийг тусгаарлаж, тэнд 5 эмч, 9 сувилагч, 5 үйлчилгээний ажилтан ажилласан бол дараа нь Алтанбулагийн боомтоор нэвтэрсэн 97 иргэнийг ажиглалтын байранд байрлуулж, хамгаалах хувцсаа хэрхэн өмсөх, халдвар хамгааллыг хэрхэн авах болон эмнэл зүй, сэтгэл зүйн зөвлөмж, эрүүл мэндийн тусламж үйлчилгээ хүргэлээ. Удахгүй дараагийн ээлжийн буюу ОХУ-аас ирэх иргэдийг хүлээж авч, байрлуулах ажиглалтын байрны бэлтгэлээ бүрэн хангаад ажиллаж байна. Үүний зэрэгцээ Сувилахуйн албанаас сувилагч, мэргэжилтнүүд, үйлчилгээний болон хоол үйлдвэрлэлийн ажилтнуудын онцгой нөхцөл байдалд ажиллах чадамжийг дээшлүүлэхэд ихээхэн анхаарч байгаа. Олон төрлийн цахим сургалт зохион байгуулж, мэргэжлийн нарийн зөвлөмж бүхий 9 төрлийн хичээл зааж байна. Тухайлбал, тоног төхөөрөмжөө бүрэн эзэмших, хамгаалах хувцас хэрэглэх, уян зүүг яаж тавих гэх зэрэг цуврал хичээл бэлтгэн мэргэжилтнүүдээ сургаж байна. Ажиглалтын байранд эмч бүр нэвтэрч, хүн бүхэнд биечлэн зөвлөгөө өгөх боломжгүй тул бид бүх заавар зөвлөмж  багтаасан “Дуугүй хөтөч” мэдээллийн цомгийг өөрсдөө хийж, өрөө бүрд байрлуулсан. Эндээс тусгаарлалтад буй иргэд хууль, эрх зүйн болоод өөрсдийн хүлээх үүрэг, эрхтэй танилцахаас гадна ажиглалтын байранд ямар дүрэм заавар дагаж мөрдөх, дархлаа дэмжих эрүүл хэв маягийн талаарх мэдлэг мэдээллийг эзэмших боломжтой.              

   

-Энэ жилийн сувилагчдын өдөр коронавирусын хорио цээрийн улмаас ажил ихтэй өнгөрөх бололтой. Хэрхэн тэмдэглэх төлөвлөгөөтэй байна вэ?  

-Бид жил бүрийн Сувилагчдын өдрийг угтаж, олон хэлбэрийн арга хэмжээ зохион байгуулахаар төлөвлөдөг. Энэ жилийн тухайд ч төлөвлөгөө боловсруулсан. “Ковид-19” тархалттай холбоотойгоор төлөвлөгөөнд өөрчлөлт орж, зарим үйл ажиллагаагаа өөр хэлбэрээр зохион байгуулах болсон. Тухайлбал, сувилагчдын мэргэжил мэдлэгийг дээшлүүлэх зорилготой онол практикийн бага хурлаа цахим хэлбэрээр хийнэ. Онол практикийн бага хурал “Бүх нийтийн эрүүл мэндийн хамралтад сувилагчийн оролцоо” сэдвээр хоёр үе шаттай явагдана. Энэ сарын сүүлээр шилдэг илтгэлүүдийг тодруулна. Манай сувиллын сувилагч нарын илтгэл сүүлийн таван жил аймаг, улсад төдийгүй олон улсад тасралтгүй шалгарсан. АШУҮИС-ийн “Эрдмийн чуулган”-д амжилттай оролцож байна. Мөн сувилагчдын ажил үйлсийг сурталчлах, алдаршуулах үйл ажиллагаа цаг хугацааны хувьд хойшилж байгаа ч ондоо багтаан төлөвлөгөөт бүх ажлаа хэрэгжүүлнэ.  

-Саяхан олон улсын Сувилагчдын нийгэмлэгээс хоёр сувилагч шагнагдсан байна. Манай сувилагчдыг мэргэжлийн байгууллагаас нь үнэлсэн үнэлгээ байх?

-Монголын Сувилагчдын нийгэмлэгийн тэргүүн Д.Нямсүрэн саяхан манай аймагт TV5 телевизийн “Хүн чанар” нэвтрүүлгийн зураг авалтын багтай ирсэн. Тус нэвтрүүлэгт гурван аймгийн сувилагчдын төлөөллийг оролцуулахаар сонгосны нэг нь манай Орхон аймаг. Энэ үеэр “ковид-19” тархалтаас сэргийлэх, ажиглалт тусгаарлалтын  байранд  идэвх зүтгэлтэй ажилласан 5 сувилагчийн хөдөлмөрийг үнэлэн Олон улсын болон Монголын сувилагчдын нийгэмлэгүүдийн дээд шагнал болох “Цагаан зүрх, “Алтан гарт сувилагч” шагналуудыг гардууллаа. “Эрдэнэт” сувиллын цогцолборын Сэргээн засах эмчилгээний тасгийн бага эмч Я.Цэцэгмаа Олон улсын Сувилагчийн нийгэмлэгийн “Цагаан зүрх” шагнал хүртсэн бол сувилагч Д.Лхагважав  Монголын Сувилагчдын нийгэмлэгийн “Алтан гарт сувилагч” шагналын эзэн боллоо. Энэ сувилагч нар маань ажиглалтын байранд 36 хоногийн турш тусгаарлагдсан иргэдэд эрүүл мэндийн тусламж үйлчилгээ, зөвлөмж заавар өгч ажилласан. Манай ажилтнуудын ажлыг газар дээр нь үзэж, үнэлсэнд бид баяртай байгаа. Ингээд хүнд хэцүү үед өргөсөн тангарагтаа үнэнч байж, хариуцсан ажил үүргээ хичээнгүйлэн гүйцэтгэж байгаа нийт сувилагч, мэргэжилтнүүд хамтран зүтгэгчдэдээ Олон улсын Сувилагчдын баярын мэнд дэвшүүлж, ажлын өндөр амжилт хүсэн ерөөе. Мөн биднийг дэмжин, нэг баг болон  ажилладаг удирдлага, хамт олондоо талархлаа илэрхийлье.       

М.Балжинням

 
Бүлэг Ярилцлага

Эрдэнэт үйлдвэрийн үйлдвэрлэлийн 5 дугаар сарын эхний 10 хоногийн төлөвлөгөөний гүйцэтгэлийн дүн гарсан байна. Сарын эхний 10 хоногийн байдлаар уурхайчид төлөвлөгөөт үзүүлэлтээ  99.3-110.3 хувиар биелүүлжээ.

Эрдэнэт үйлдвэрийн уурхайчид 5 сарын эхний 10 хоногт 709 мянган метр куб уулын цул гаргаж, төлөвлөгөөг 101.6 хувиар, 249.1 мянган метр куб хөрс хуулалтын ажил гүйцэтгэж, төлөвлөгөөг 100 хувиар тус тус биелүүллээ. Энэ хугацаанд 1183.5 мянган тонн хүдэр олборлож, төлөвлөгөөт үзүүлэлтээ 103.5 хувьд хүргэж, 930.3 мянган тонн хүдэр боловсруулж, төлөвлөгөөг 100.8 хувиар биелсэн байна.

Хүдэр дэх зэсийн болон молибдены агуулга 99.3–110.3 хувьд хүрчээ. Зэсийн металл авалтын төлөвлөгөө 100.2 хувиар, молибдены металл авалтын төлөвлөгөө 100.1 хувиар биелсэн бол баяжмал дахь зэсийн металл авалт 100.4 хувь, молибдены металл авалт 111.3 хувиар тус тус биелсэн үзүүлэлттэй байна. Сарын эхний 10 хоногт баяжмал дахь зэсийн агуулга 102.2 хувь, молибдены агуулга 102.8 хувиар биелжээ.     

Уурхайчид дээрх хугацаанд хуурай жингээр 16593 тонн зэсийн баяжмал, 106.1 тонн молибдены баяжмал ачуулж, зэсийн баяжмалын чанарын төлөвлөгөөг 102.2 хувиар, молибдены баяжмалын чанарын төлөвлөгөөг 102.8 хувьд хүргэсэн байна. Ачигдсан зэсийн баяжмал дахь металл 3730 тонн буюу 101.3 хувь, молибдены баяжмал дахь металл 52.3 тонны гүйцэтгэлтэй гарлаа гэж үйлдвэрлэлийн хэлтэс мэдээллээ.         

М.Балжинням

Фото: Б.Баттөгс

 
Даваа, 11 5-р сар 2020 00:00

Өнөөдөр 05 дугаар сарын 11

Мэдүүштэй...

1. Өнөөдөр жилийн 132 дахь өдөр. Он дуусахад 233 хоног үлдлээ.

2. Эрдэнэт хотод агаарын хэм өдөртөө +16 градус, шөнөдөө +2 градус дулаан, үүлшинэ, салхины хурд 10-14 м/сек байна.

3. Аргын тооллын 5 дугаар сарын 11. Сумъяа гараг. Билгийн тооллын 19. Хөх бар өдөр. Өдрийн наран 5 цаг 19 минутад мандан, 20 цаг 18 минутад жаргана. Энэ өдөр морь, нохой, бар жилтнээ аливаа үйлийг хийхэд эерэг сайн. Харин бич жилтнээ сөрөг муу тул элдэв үйлд хянамгай хандаж, биеэ энхрийлүүштэй. Хишиг даллага авах, сан тавих, бурхан шүтээн, орон гэрийг равнайлах, лус ба тэнгэр тахих, сүм хийд босгох, хөрөнгө исгэх, архи нэрэх, хурим хийх, тариа тарих, гэр байшин барих, хот тосгоны суурь тавих, хувцас эсгэх, тооцоо хийх, төлгө тавих, цэрэг хөдөлгөх, насны хүчийг арвижуулах, усан засал, худалдаа наймаанд сайн. Цацал өргөх, эм найруулах, төрөл садан бололцох, ном эхлэн заалгах, худаг малтах, эхэлж ном сонсох, замд гарах, шинэ хувцасөмсөх, эд юм өгөх, мал худалдахад муу болой. Өдрийн сайн цаг нь нохой (19:40-21:40), хулгана (23:40-01:40), үхэр (01:40-03:40), луу (07:40-09:40), хонь (13:40-15:40) болой. Хол замд явах хүмүүс урд зүгт мөрөө гаргавал зохистой. Үс шинээр үргээлгэх буюу засуулахад бодийн төрөл олох, сайн хүнтэй учирна. 

4.Дэлхийн зах зээл дээр нэг тонн зэс 5227 ам.долларын ханштай байна. (Эх сурвалж: www.lme.com)

5.Монгол банкны энэ өдрийн нэрлэсэн ханшаар АНУ-ын доллар 2791, евро 3014, БНХАУ-ын юань 393, ОХУ-ын рубль 37.7, Японы иен 26, БНСУ-ын вон 2.2 төгрөгтэй тэнцэж байна. (Эх сурвалж: www.gogo.mn)

Эрдэнэт үйлдвэрийн түүхэнд энэ сар...

1979 оны 05 дугаар сар

  • Сайд нарын Зөвлөлийн 113 дугаар тогтоол гарч, Уулын баяжуулах Эрдэнэт үйлдвэрийн барилга байгууламжийг барих үед туслан гүйцэтгэгчээр ажилласан Монголын барилгын цэргийн ангийн байрлаж байгаа байр болон Зөвлөлтийн зохион байгуулалттай барилгачдын байр, орон сууц, талхны газар, галын депо зэрэг барилга байгууламжийг тоног төхөөрөмж, эд хогшлын хамт БНМАУ-ын Батлан хамгаалах яаманд шилжүүлэхээр тогтжээ.

1980 оны 05 дугаар сар

  • “Эрдэнэтийн-Овоо” - ны орчим гүний хайгуул хийх асуудлаар Монгол-Зөвлөлтийн холбогдох байгууллагаас хамтарсан протокол гаргав.

1981 оны 05 дугаар сар

  • МАХН-ын XVIII их хуралд оролцсон ЗХУКН-ын Төв хорооны улс төрийн товчооны гишүүн, ЗХУКН-ын Төв хорооны нарийн бичгийн дарга М.С.Горбачёв тэргүүтэй төлөөлөгчид Эрдэнэт хотод зочилж, уулын баяжуулах Эрдэнэт үйлдвэрийн үйл ажиллагаатай танилцав.
  • МАХН-ын XVIII их хуралд оролцсон 30 шахам орны коммунист ажилчны намуудын төлөөлөгчид Эрдэнэт хотод зочилжээ.  
 
Эргэх дөрвөн цагт завгүй хөдөлмөрлөдөг хүмүүс бол Эрдэнэт үйлдвэрийн Аж ахуй, үйлчилгээний цехийн ажилчид. Тэд өвлийн тэсгэм хүйтэнд харанхуйгаар шахуу ирээд цас шүүрдэнэ. Биднийг өглөөний найман цагтай уралдан ирэхэд хэзээний халтиргаа гулгаагүй болгочихсон, хөлс савсуулсан шигээ маадгар харж зогсоцгоодогсон. Хаврын хайлган цагаар мододтойгоо хамт дэлгэрэх мэт гадаалцгааж, ногоон байгууламжаа засаж тордон чийг усалгаагаар хангана. Зуны дэлгэрт өнгө ялдам гадна орчноороо гайхуулахад хөдөлмөр зүтгэлийг нь хүмүүс шагшина. Намрын уйтай өдрүүдэд ч хатсан навч хөлөөр хөглөрүүлэхгүй цэмцийлгэж сэтгэл өргөнө. Энэ бол Аж ахуй, үйлчилгээний цехийн зөвхөн гадна талбайн хэсгийнхний дүр байдал. Тэд Ерөнхий захиргааны I, II байрны гаднах 7,3 га талбайн цэвэрлэгээ, өнгө үзэмж, зохиомж шийдлийг хариуцдаг. Гэхдээ гадна талбай хариуцдаг эртэч зургаан хүн энэ бүхнийг амжуулах боломжгүй тул бусад үйлчлэгч нар нь хамжилцдаг байна. Биднийг очиход албан өрөөний цэвэрлэгээ хийдэг үйлчлэгч нар маань гадна талбайн замын хашлага будацгааж байв. Эмтэрч хагарсан зарим хэсгийг шинээр сэлбэх ажил давхар хийж харагдана. Тэд энэ хавар ногоон байгууламжийн цэнэг усалгааг эрт хийснээр бидний нэрлэж заншсан “сакура” буюу гүйлс эрт цэцэглэжээ. Үүнд цаг агаарын дулаарал ч нөлөөлсөн гэх. Эрдэнэтийн хавар эндээс эхэлдэг үү, гэлтэй түрүүлж өнгө засахад энэ хамт олны эв нэгдэл, итгэл сэтгэл, хичээл зүтгэл юу юунаас илүү нөлөөлдөг. Тэд цас ханзрах үеэс л моднуудаа хайчлан засаж, хортон шавж устгал хийж, хуучин навч хогийг цэвэрлэн торддог байна. Удахгүй мандалдаа 7000 гаруй цэцгийн үрсэлгээ суулгах гэнэ. Үүний 1000 гаруйг химийн цэвэрлэгээний хүүхнүүд нь ажлын байрандаа тарьж бэлтгэжээ. Гар сэтгэл нийлсэн санаачилгатай хамт олны ажил өрнүүн, урагштай байгааг харах сайхан. Химийн цэвэрлэгээнийхэн энэ жил шинэ туршилт явуулжээ. Өмнө нь топ менежерүүдийн ХАБ-ын хувцсыг материалаас болоод угаалгын технологиос шалтгаалаад ганддаг, өнгө алддаг учир авч цэвэрлэдэггүй байсан бол энэ жил угаалга, цэвэрлэгээнийхээ төлөвлөгөөг давуулан биелүүлэх зорилгоор “АБК”, “Гендирекц”-ийн ажилтнуудын шар хувцсыг долоо хоног тутам хуваарийн дагуу хурааж угаадаг болсон нь инженер техникийн ажилтнуудын талархлыг хүлээж байна. Ингэхдээ угаалгын бодис, цэвэрлэгээний технологио өөрчилж, зарим шаардлагатай тохиолдолд гараар хүртэл угаадаг гэнэ. Мөн тэд цэвэрлэхээс гадна товч хадах, цахилгаан солих, уранхай оёх, цоорхой  нөхөх үйлчилгээ давхар үзүүлдэг онцлогтой. Аж ахуй, үйлчилгээний цехийн дарга Б.Туяа “Хойтон жилээс  ажилчдынхаа гутлыг цэвэрлэх, ингэхдээ засвар үйлчилгээг хамт үзүүлэхийг зорьж судалж байна. Тэгвэл уурхайчдын маань сэтгэл ханамж нэмэгдэх болов уу. Энэ санаагаа Ерөнхий захиралд танилцуулахад олзуурхан дэмжихээ илэрхийлсэн” гэж ярьсан юм.     
 
               
Тус цехийн 45 жилийн ойн баяр ирэх 10-р сард тохиох бөгөөд Эрдэнэт үйлдвэр хэмээх их “айл”-ыг цэмцийлгэгчид түүхэн ойгоо угтаж өөрсдийн хүч хөдөлмөрөөр 45 бүтээлч ажил хийхээр төлөвлөжээ. Тухайлбал, Ерөнхий захиргааны 2-р байрны урд цэцэрлэгт хоёр жилийн өмнөөс эхлүүлсэн гацуурт төгөл байгуулах ажлаа үргэлжлүүлэх, хадат хүрхрээг засварлаж, аюулгүй байдлыг хангах хашлага хийх, үйлдвэрийн газрын үнэт зүйл, эрхэм зорилго бүхий гэрэлт самбар босгох, “АБК”-ийн гадна сандал ширээтэй сүүдрэвч байрлуулах, соёл, урлаг гэсэн дугуй самбарыг шинэчлэх материалыг нь гаргаад өгчихвөл мэргэжлийн хүмүүсээс дутахааргүй хүч нөөц эднийд бий. Мастеруудтай нь уулзахад “Томоохон ажлын зургийг л мэргэжлийн цехээр гаргуулна уу гэхээс тохижилтын жижиг ажлын төсөөллийг өөрсдөө л гаргана. Манай Б.Туяа дарга үйлдвэрийн газрын эмэгтэй дарга нартай санал солилцоод, тэдний мэдрэмжийг ашиглаад зөвлөгөөг нь тусгаж байгаад л бид хийчихдэг юм” гэж ярьсан. Ажил нь урагштай яваа хамт олныг хүн бүхэн дэмжихийг хүсдэг. Тэд Нийгмийн харилцааны хэлтэс, Хөгжлийн хэлтэстэй хамтраад төсөл хэрэгжүүлэхээр болжээ. 
 
 
Аж ахуй, үйлчилгээний цехийн гол ажлыг нугалдаг хүмүүс бол үйлчлэгч нар. Нэг үйлчлэгч өдөрт дунджаар 10 гаруй өрөө цэвэрлэнэ. 30 минутын хугацаанд хаанаас нь эхлээд хаана дуусах хүртэл тогтсон дараалалтай, цагийн нарийн менежменттэй ажиллана. Тэдний төлөөлөл болох үйлчлэгч  Х.Оюунбилэгтэй уулзахад, ажилдаа 06.30 цагт ирдэг гэнэ. Хүмүүс ирэхээс урьтаж хоёр давхрын нийтийн эзэмшлийн талбайг эхлээд цэвэрлэж тав тухыг хангана. Дараа нь албан тасалгаануудаа цэмцийлгэнэ. Түүний хариуцдаг хэсэгт Ерөнхий захирлын нэгдүгээр орлогч бөгөөд Ерөнхий инженер Т.Батмөнх, Санхүү, эдийн засаг хариуцсан орлогч Д.Үүрийнтуяагийн өрөө багтдаг. Үйлчилгээний ажилтан ёс зүйтэй, харилцааны соёлтой, хүний итгэл даах чадвартай, хариуцлагатай, чин сэтгэлтэй байх ёстой гэж тэр ярьсан. Яг л энэ хэмнэлээр Х.Оюунбилэг Эрдэнэт үйлдвэрт 29 дэх жилдээ ажиллаж байна. Шинэ залуу ажилчдыг долоо хоног дагуулж, үйлчилгээний стандарт, цэвэрлэгээний горим дараалал, хүнтэй харилцах соёл, чадварт сургадаг гэнэ. Тэрээр 20 гаруйхан настай байхдаа хувинтай ус, шалны алчуур, модноос өөр хөдөлмөрийн зэвсэггүй ажлын гараагаа эхэлж байснаа дурссан. Харин орчин цагт  цэвэрлэгээ үйлчилгээний материал, хэрэглэгдэхүүн боловсон сайхан болсон. Өөрт ч хөнгөн, хүнд ч түвэг учруулахгүй, харахад авсаархан цэгцтэй болсон. Бид эхлээд халаад өмсдөг байсан бол одоо хөдөлгөөнд саад учруулахгүй биед эвтэй хэр нь үйлдвэрийн газрынхаа нүүр царайг бас тодорхойлдог утгаараа цэвэр үзэмжтэй хувцасладаг гэж ярив. 
 
 
Үйлчлэгч нарт ихэнх ажилтан элгэмсүү дотно, найз шиг ханддаг бол зарим хүмүүс цэвэрлээд явснаас таван минутын дараа дуудаад базсан цаасаа хогийн саванд хийхийг шаарддаг гэнэ. Хүний хөдөлмөрийг хүндэтгэдэг, ойлгодог соёлтой хүмүүс дийлэнх нь байдаг сайхан шүү гэж тэд өөрсдийгөө аргадна билээ.         
 
    
Сүүлийн үед Хамтын гэрээгээр, сонгон шалгаруулалтаар үйлчилгээний ажилд орсон хүмүүс бүгд дээд боловсролтой. Гэсэн ч дээд боловсролтой болгон үйлчилгээний ажлыг төгс хийдэг гэсэн үг биш. Үйлчилгээний ажилд ёс зүй, сэтгэл, хандлага чухал гэж Б.Туяа дарга хэлсэн. Ажилтнуудаа сургалтад хамруулаад харилцаа хандлагыг нь дээшлүүлээд байхад тогтсон байр суурьтай зарим ажилтнууд дагаж соёлжиж өөрчлөгдөхгүй байгаад сэтгэл дундуур явдгаа ч нуусангүй.  
Шинэ бүтцээр Орон сууцны хэсгийг Аж ахуй, үйлчилгээний цехэд нэгтгэснээр эднийх ам бүл өнөр болсон. Эрдэнэт үйлдвэрт “фондын” гэж нэрлэгддэг 370 гаруй орон сууц байгаа нь бүгд эзэнтэй. Мөн эднийх орос мэргэжилтнүүдийн тавилга, цахилгаан гэмтэл зэргийг ч хариуцаж ажилладаг. 
Дэлхийд данстай Эрдэнэт үйлдвэрийн өнгө төрх, имиж бүрдүүлэлт, үйлчилгээний соёл, тав тухыг тодорхойлдог Аж ахуй, үйлчилгээний цехийн ажил урагштай, үйлс өрнүүн байна.   
 
М.Одгэрэл
Фото: Б.Баттөгс

Төгссөн сургууль:

Монгол Улсын Техникийн их сургууль, ОХУ-ын Уралын Уул уурхайн их сургуулийг төгссөн

Мэргэжил:

Геологич, Геологи-геофизикийн мэдээллийн технологич, Австрали улсын Уул уурхай, металлургийн холбооны гишүүн

Ажилласан туршлага:

2001-2010 онд “Эрдэнэт үйлдвэр”-ийн Ил уурхайд хэсгийн геологич, Геологи-маркшейдерийн хэлтсийн геологич, Геологи хайгуулын ангийн ахлах, ерөнхий геологичийн үүрэг гүйцэтгэгчээр, 2010-2014 онд “Оюутолгой” ХХК-ийн Хайгуул-Нөөцийн геологийн хэлтэст нөөцийн геологичоор, 2014 оны 11-р сараас “Эрдэнэт үйлдвэр”-ийн Геологи хайгуулын ангийн даргаар, 2015 оноос “Эрдэнэт үйлдвэр”-ийн Геологи маркшейдерийн хэлтсийн дарга, Ерөнхий геологичоор ажиллаж байна.

Мэргэжил дээшлүүлсэн байдал:

2003 онд ОХУ-ын Уралын Уул уурхайн их сургуульд Баяжуулалтын шинэ технологийн 3 сарын курс, 2010 онд ОХУ-ын  МГУ-д Нөөцийн үнэлгээ болон геостатистик сургалт, 2012 онд Ордын нөөцийн үнэлгээний гүнзгийрүүлсэн сургалт, 2013 онд “AcQuire датабазе” менежерийн сургалт, 2014 онд “Риотинто” компанийн Итгэмжлэгдсэн геологичийн курс, 2018 онд Австрали улсад Уул уурхайн шинэ технологи, уурхайн төлөвлөлтийн курсийг тус тус төгссөн.

Чин хүсэл:

Тэрээр Өмнөд Оюугийн бүлэг орд болох ил уурхайн, Хюго Даммитын далд уурхайн геологийн загварчлал, геостатистик болон нөөцийн тооцооллын ажилд гар бие оролцон, Оюутолгойн үйлдвэрлэл эхлэхэд мэргэжлийн хувьд голлох үүрэг гүйцэтгэсэн нэгэн. Мөн Эрдэнэт үйлдвэрийн нөөц, баялгийг 25 жилийн дараа шинэчлэн тооцож, Олон Улсын стандартаар үнэлгээ хийх, уурхайн ТЭЗҮ боловсруулах, хүдрийн нөөцийг өсгөн нэмэгдүүлэх хайгуулын ажлыг удирдан зохион байгуулсан  гавьяатай. Уурхайн хүдрийн нөөцийг Монгол-Оросын хамтарсан үйлдвэр байснаас хойш 2 дахин нэмэгдүүлж, Монгол инженерүүд бие даан ажиллах нөхцөлийг удирдан гүйцэтгэсэн тэрээр эдүгээ “Эрдэнэтийн-Овоо” - ны ордын нөөц, баялгийг Жорк стандартад хөрвүүлэх, Хүдрийн нөөц, баялаг нэмэгдүүлэх төслийг удирдан ажиллаж байна. Чухамдаа, ашигт малтмалын орд газрыг нээж илрүүлэх нь геологичдын нэгэн насны мөрөөдөл байдаг гэлтэй. Тиймээс ч дараагийн “Эрдэнэтийн-Овоо” ордыг илрүүлэн, ашиглалтад оруулж, Эрдэнэт үйлдвэрээ Монголын уул уурхайн салбарт “АЛТАН ГАДАС” шиг тод томруунаар харуулж, корпорацийн түвшинд хөгжүүлэх нь түүний чин хүсэл билээ.

-Та өглөөг хэрхэн эхлүүлдэг вэ? Өдөр бүр хэвшил болсон чухал дадал бий юу?

-Миний хувьд өглөөний цайнд их ач холбогдол өгдөг. Хүний физиологийн нэг онцлог нь унтаж амрахаас бусад цагийг ажил, амьдрал болоод биеийн онцлогтоо тааруулан зохицуулж болдог гэж боддог. Тэр ч утгаараа хүн хэдэн цагт ч шинэ өдрийг эхлүүлж, хэдэн цагт ч дуусгах боломж дүүрэн байдаг тул өглөө эрт босож, цаг хугацааг өөрийн хүслээр эрхшээхийг эрмэлздэг. Цонхоор харж хэсэг хугацаанд өдрийн ажлынхаа тухай бодох дуртай. Зарим онцгой өдрүүдэд бурхандаа залбирч, хүрд эргүүлэн, хүсэл зорилгоо сүслэн бодох үе ч бий. Өдөр бүрийн хэвшил гэвэл цахим шуудан хаягаа шалгаж мэдээлэл авах, хариу бичих, өмнөх өдрийн ажлын явцтай нарийвчлан танилцах зэргээр ажил хэргийн холбоотой хүмүүстэйгээ эргэх холбоог эрхэмлэж, асуудлыг цаг тухайд нь шийдэх хэвшил дадлыг өөртөө бий болгосон.

-Та хэнээс, юунаас урам зориг, эрч хүч авдаг вэ?

-Ажил, амьдралыг аль болох зааглаж үзэхийг хичээдэг. Гэхдээ энэ нь санаснаас амаргүй л дээ. Миний хувьд хайртай бүхнээсээ цэнэг авдаг. Гэртээ ар гэр, үр хүүхдээсээ, ажил дээрээ атгасан гар шиг шижигнэсэн хамт олноосоо урам зориг, эрч хүчээ авч байна. Миний ээж ажлаасаа ирэхдээ инээмсэглээд л орж ирдэг байсан нь санаанаас гардаггүй юм. Энэ нь өнөөгийн нийгэмд бидний баримтлах гэж хичээдэг “ажлын стрессийг гэрийн хаалганы ард орхиж орох” чухал дадлыг илтгэж байсан байх гэж бодогддог.

Ер нь, ээж минь дандаа л инээмсэглэж явдаг нүүрний баясгалантай хүн. Ээжээсээ би найрсаг зан, бусадтай зөв эелдэг сайхан харилцаатай байх үлгэр дуурайлыг авсан. Багаасаа “геологич” мэргэжлийг сонгосон тул мэргэжилдээ, ажилдаа дуртай. Хүсэж тэмүүлж сонгосон бүхэн минь сэргээш болж, өнөөдрийн “би”-г бүтээж байна даа.

-Хийж байгаа ажлын тань онцлог юу вэ? Эерэг сайн ба хэцүү бэрхшээлтэй талууд?

-Эрдэнэт үйлдвэр зэс-молибден бүхий ашигт малтмалын ордыг ашигладаг Монгол Улсын ууган үйлдвэрийн нэг. Тийм ч учраас миний эзэмшсэн мэргэжил, хариуцаж байгаа ажлаас уурхайчдын амжилт, 100 гаруй мянган иргэнтэй уурхай дагасан хотын ирээдүй хамааралтай. Ингэж л хариуцлагаа ухамсарлаж ажилладаг. Сүүлийн жилүүдэд уул уурхайн салбарын мэргэжилтэй, туршлагатай Ерөнхий захирлууд ажиллаж, хүдрийн нөөц баялагт онцгойлон анхаарснаар Монголчууд бие даан, орчин үеийн техник, технологийн хүчээр “реформ”-ыг хийж чадлаа. Эерэг сайхан үр дүн гарч, дараагийн томоохон ордыг бий болгох боломж бүрдсэнд геологич хүнийхээ хувьд таатай байна. Монгол Улсад уул уурхайн салбарыг муулдаг, сөрөг мэдээлэл, ойлголтыг тодорхой хэмжээгээр түгээдэг тул хууль, эрх зүйн чиглэлийн бэрхшээл, асуудалтай тулгардаг. Эрдэнэт үйлдвэр 42 жилийн турш Монгол улсдаа уул уурхайн салбарын жишиг тогтоож, бүхий л талаараа “МАНЛАЙ” байж ирсэн. Энэ их туршлага нь салбар болоод улс орны эдийн засаг, хөгжлийг бүтээхэд тулах багана байж, хариуцлагатай зөв жишгийг тогтоох том хүч гэж хардаг.

-Ажлаа илүү сайн хийхийн тулд та өөртөө ямар зорилго тавьж, хувь хүнийхээ хөгжилд анхаарч байна вэ?

-Манай үйлдвэрийн чадварлаг ажиллах хүчин, мэргэжлийн инженер техникийн ажилчдыг бий болгодог томоохон сургалтын болоод Хүний хөгжлийн төв шиг санагддаг. Цаг хугацааны уртыг туулсан болохоор нэгэн зүйл ажиглагддаг нь чөлөөт зах зээл, нийгмийн системийн ялгаа, зааг гэж хардаг. Энэ нь хүмүүсийн хандлагын ялгаатай байдал, төлөвшил, туршлагатай холбоотой учир “Яаж нэгтгэх вэ” гэдэг нь өөрөө том асуудал юм.  Чадварлаг баг бүрдүүлэх, хандлагаа зорилго дороо нэгтгэхийн тулд хувь хүний хөгжилтэй уялдуулах удирдлагын менежмент шаардлагатай гэсэн үг. Өөрийн удирдаж байгаа салбарт хэд хэдэн оролдлогыг амжилттай хэрэгжүүлсэн. Энэ маань олон эерэг үр дүнгээр илэрхийлэгддэг.

-Та бусдаас суралцахыг илүүд үзсэн үү, өөрийгөө дайчлан суралцахыг чухалчилж ирсэн үү?

-Хүн ер нь хүүхэд байхаасаа л бусдаас байнга суралцаж явдаг. “Сайнтай нөхөрлөвөл сарны гэрэл, муутай нөхөрлөвөл могойн хор” гэдэг дээ. Ер нь хүний зан төлөвшилд гэр бүл, хүрээлэл, орчин шууд хамааралтай байдаг гэж ойлгодог. Азаар би үргэлж мундаг, сайн хүмүүстэй таарч, хамт ажиллаж иржээ. Тиймээс ч биеэ авч явах, ярих, сонсох, өөрийгөө хөгжүүлэх зэрэг зөв дадлыг бусдаас үлгэрлэж, суралцсаар байна. Мөн Эрдэнэт үйлдвэрийнхээ хамт олны дунд төлөвшиж, боловсорч, бэлтгэгдсэн хүнийхээ хувьд бусдадаа зааж сургах, ялангуяа залуу үеэ бэлтгэхэд чадлынхаа хэрээр чармайж явна. Манай үйлдвэрийн ажилчид бусад газруудад шилжин ажиллахад хаана ч гологддоггүй. Тийм үнэтэй “нэрийн хуудас”-ыг энэ олон жил бүтээлцсэн үе үеийн уурхайчдаараа бахархаж, тэр их хөдөлмөр, итгэл, хариуцлагыг нь дааж ажиллах сан гэсэндээ зоригоо чангалдаг.

-Өөртөө хэвшүүлэхээр зорьж буй шинэ зүйлсээсээ хуваалцаач?

-Эхнэр маань байнга шинэ зүйлсийг эрэлхийлдэг. Тэр дундаа амьдралын хэв маягаа шинэчлэх зорилгоор эрүүл зөв хооллолт, дасгал хөдөлгөөнийг амьдралдаа хэвшүүлэхээр алгуурхан эхэлж байна. Ажлаа амжилттай эрхэлж, хайртай хүмүүстээ олон жил харагдахын тулд эрүүл мэнд хамгаас чухал болоод байна. Тиймээс эргэлзэхгүйгээр дасгал хөдөлгөөн хийж эхэлсэн /инээв/.

-Таны амьдралдаа авч байсан хамгийн сайн зөвлөгөө юу вэ?

-Эр хүний хамгийн сайн зөвлөгч, жишээ бол аав гэж боддог. Аав минь “Өөрөө өөртөө л найд” гэж хэлдэг нь амьдралд минь нөлөөлдөг. Мөн “Чи чадахгүй бол хэн чадах юм” гэсэн урам ч юм шиг, зэмлэл ч юм шиг үгийг бодож явдаг.

-Эрдэнэт үйлдвэр таны харах өнцөг, үзэл бодол, итгэл үнэмшилд хэрхэн нөлөөлж байна вэ?

-Анх сургуулиа төгсөөд Эрдэнэт үйлдвэрт сонгон шалгаруулалтаар орж байлаа. Олон сайхан хүмүүстэй хамтран ажиллаж, тэднээсээ суралцсаар огт мэддэггүй байсан үйлдвэрээ “сайн мэддэг” болж, өнөөдөр шийдвэр гаргах түвшинд ажиллаж байгаадаа баярлаж, бахархдаг. Эрдэнэт үйлдвэр ажиллаж л байвал Орхон аймгийн 100 мянга гаруй оршин суугч сэтгэл хангалуун аж төрөхөөс гадна Монгол Улсын төсвийн чухал орон зай бүрэн бүтэн байна гэж боддог. Манай баялаг бүтээгч хамт олон улсдаа хөдөлмөрөө зориулж яваа “эх оронч уурхайчид”. Тийм ч учраас үйлдвэрээ урт хугацаанд тогтвортой, амжилттай ажиллуулах үүргийг бид хариуцлагатайгаар гүйцэтгэж байна. Үйлдвэр маань Монголын бахархал болсон, харин бид Дэлхийн жишигт хүргэх үүрэгтэй.

 
 
Эрдэнэт үйлдвэрт Хөрөнгө оруулалт, худалдан авах ажиллагааны бодлогын газар шинээр байгуулагдаад хагас жил орчим ажиллаж байна. Энэ хугацаанд ямар ажил амжуулсан хийгээд цаашид баримтлах бодлого, чиглэлийн талаар тус газрын дарга Б.Бямбадагваас тодрууллаа. 
 
-Эрдэнэт үйлдвэрт Хөрөнгө оруулалт, худалдан авах ажиллагааны бодлогын газар байгуулагдах ямар нөхцөл шаардлага үүссэн бэ гэдгээр яриагаа эхэлье? 
-Өмнөх жилүүдэд Эрдэнэт үйлдвэрийн худалдан авах ажиллагаа тодорхой хэмжээнд ахиц дэвшилттэй явж ирсэн байдаг. Гэсэн ч холбогдох төрийн захиргааны байгууллагуудаас Эрдэнэт үйлдвэр худалдан авалтын чиглэлээр “нэг цонхны” бодлого хэрэгжүүлэх зайлшгүй шаардлагатай гэж зөвлөсөн. Учир нь худалдан авалтын үйл ажиллагааг хоёр газар, дөрвөн хэлтэс тус тусдаа зохион байгуулдаг, гэрээнүүд нь өөр өөр өнгө, хэлбэртэй байсан. Төрийн өмчийн бодлого, зохицуулалтын газар, Сангийн яамнаас ямар нэг гэрээтэй холбоотой тодруулга, лавлагаа авах гэхээр өөр өөр хэлтэс, нэгжийн мэргэжилтнүүд очиж янз бүрийн тайлбар өгдөг. Энэ байдал нь “нэг цонхны” бодлого алдагдсан, худалдан авалтын үйл ажиллагаа хууль, эрх зүйн хүрээнд явж байгаа эсэх нь эргэлзээтэй гэж дүгнэхэд хүргэж, хүндрэлтэй олон асуудал ургасан учраас Эрдэнэт үйлдвэрийн удирдлагуудын санаачилгаар Төрийн өмчийн бодлого, зохицуулалтын газрын шийдвэрээр өнгөрсөн оны 12-р сард “Эрдэнэт үйлдвэр” ТӨҮГ-ын бүтцэд Хөрөнгө оруулалт, худалдан авах ажиллагааны бодлогын газрыг шинээр байгуулж баталсан юм.
-Худалдан авах ажиллагаа явуулдаг хэд хэдэн хэлтсийг бодлогын газарт нэгтгэж зангидсан. Ингэснээр ямар ач холбогдол, давуу тал үүссэн бэ? 
-Манай бодлогын газрын харьяанд Худалдан авах ажиллагааны хэлтэс, Хөрөнгө оруулалт, төлөвлөлт, мониторингийн хэлтэс, Төлөвлөлт, мониторингийн алба гэсэн бүтэцтэйгээр ажиллаж байна. Хоёр хэлтсийн нэг нь ажил үйлчилгээ, нөгөө нь бараа материал худалдан авах ажиллагаа зохион байгуулдаг. Харин Төлөвлөлт, мониторингийн алба худалдан авалтын болон хөрөнгө оруулалтын төлөвлөгөө боловсруулах, харьяа хоёр хэлтсийн үйл ажиллагаанд дотоод мониторинг хийх чиг үүрэгтэй. Бид үйлдвэрийн газрын хөгжлийн үндсэн чиглэл, үйлдвэрлэлийн төлөвлөгөө, техник, технологийн болон байгаль орчны бодлоготой уялдуулан эдийн засгийн үр өгөөжтэй, хэмнэлттэй, ил тод, нээлттэй, шударга өрсөлдөөнийг хангасан хөрөнгө оруулалт, худалдан авах ажиллагааны “нэг цонхны” бодлогыг хэрэгжүүлэхийг зорин ажиллаж байна. 
-Ажлаа юунаас эхэлсэн бэ. Өнгөрсөн хугацаанд ямар ажлууд амжуулав? 
-Хөрөнгө оруулалт, худалдан авалтын бодлогын хүрээнд шийдвэрлэх зайлшгүй шаардлагатай ажлууд хүлээгдсэн байсан. Үйлдвэрийн газрын хөрөнгө оруулалт, худалдан авалт, бизнес төлөвлөгөөг оновчтой хэрэгжүүлэх, худалдан авах үйл ажиллагааг цахим хэлбэрт бүрэн шилжүүлэх, хүнээс хамаарал багатай програмчлал ашиглах чиглэлд том зорилт тавин ажиллаж байна. Намайг ажлаа авахад 2020 оны Худалдан авалтын төлөвлөгөө 2019 ондоо батлагдсан байсан. Тиймээс батлагдсан төлөвлөгөөг аль болох алдагдуулахгүй, үйлдвэрлэлийн тасралтгүй үйл ажиллагааг хангахад чиглэсэн худалдан авалтуудыг шуурхай зохион байгуулахад анхааран ажиллаж байна. Холбогдох мэргэжилтнүүдээ www.tender.gov.mn -ээс нэгдсэн мэдээллийн статистикийг хэрхэн авах, худалдан авах ажиллагааны зохион байгуулалт, төлөвлөлтүүдийг хэрхэн өөрчлөх, дотоод цахим системүүдтэй цогцоор ажиллах зэрэг асуудлаар Төрийн өмчийн бодлого, зохицуулалтын газраас зөвлөмж чиглэл авч хамтарч ажиллалаа. Мөн, бид дотооддоо холбогдох программ хангамжуудыг боловсруулаад дуусаж байна. Төлөвлөлт, мониторингийн албаныхан маань 10-аад асуудалд дотоод мониторинг хийж, Хуулийн хэлтэс болон бусад нэгжүүдтэйгээ хамтраад мониторингийн дүгнэлт гаргаад зохих арга хэмжээ авч, худалдан авах ажиллагааг зөв чиглэлд оруулахаар ажиллаж байна. Гэрээ бүртгэхээс эхлээд дүгнэх хүртэлх үйл явцын журмыг ажлын хэсэг боловсруулж, Ерөнхий захирлын тушаалаар батлуулах түвшинд хүрээд байна. 
-Энэ журамд онцгой ямар заалтууд орсон бэ? 
-Эрдэнэт үйлдвэртэй байгуулсан гэрээ сошиал орчинд тавигддаг. Янз бүрийн хүмүүсийн гар дээр очдог. Энэ асуудлыг эмхэлж цэгцлэхээс гадна гэрээтэй холбоотой үүргийг тодорхой болгож, хэрэв хэрэгжээгүй тохиолдолд яах вэ гэдэг хариуцлагын тогтолцоог нарийвчлан оруулсан. Ер нь энэ журамд нарийвчилсан маш олон зохицуулалтыг шинээр онцгойлон оруулснаараа ач холбогдолтой. Мөн гэрээлэлтэй холбоотой үйл ажиллагааг зөв голдрилд оруулах хяналтын тогтолцоог боловсронгуй болгосон. Ингэснээр Эрдэнэт үйлдвэрийн худалдан авалтад хууль, эрх зүйн хүрээнд ахиц дэвшил гарна гэдэгт итгэж байна.    
-Энэ жилийн хувьд хэчнээн тендер зохион байгуулах вэ?  
-Худалдан авалтын төлөвлөгөөгөөр 1143 нээлттэй тендер зохион байгуулна. Ерөнхий захирал нээлттэй тендерүүдийг долоодугаар сарын нэгний дотор зохион байгуулж дуусгах үүрэг чиглэл өгсөн. Дараа нь гэрээ байгуулах, гэрээг хэрэгжүүлэх ажлуудаа ондоо багтаан бүрэн дуусгахын тулд шахаж  байгаа юм. Өнөөдрийн байдлаар үнэлгээний 475 хороо байгуулагдсан, ажил урагштай, эрчимтэй явж байна. Одоогоор 190-ээд тендерийн үр дүнг баталгаажуулаад байна.
-Нийслэлийн худалдан авах ажиллагааны газар жилд 300 орчим тендер зохион байгуулахын тулд 30 гаруй хүнтэй ажилладаг юм билээ. Танай газрын хүн хүчний хүрэлцээ, мэргэжилтнүүдийн чадамж хэр байна? 
-Тендерийн тоотой нь харьцуулбал манай мэргэжилтнүүд дэндүү цөөн л дөө. Жилд 1200 орчим тендер зохион байгуулдаг газар Монголд Эрдэнэт үйлдвэрээс өөр байхгүй. Тийм болохоор манай 44 ажилтан орой үдэш гэлтгүй сууж, маш ачаалалтай ажиллаж байгаа. Удахгүй 2021 оны худалдан авалтын төлөвлөлтийн ажил эхэлнэ. Цехүүд захиалгаа хийх, үүнтэй уялдуулаад Маркетингийн хэлтэс зах зээл, үнийн судалгаа явуулах гээд шат дараатай ажил хагас жил хэртэй үргэлжилдэг учраас зургаадугаар сарын нэгнээс ирэх оны төлөвлөлтийн ажилдаа орно.   
-Эрдэнэт үйлдвэр энэ онд 830.7 тэрбум төгрөгийн хөрөнгө оруулалт хийхээр төлөвлөсөн. “Ковид 19” вирусын халдварын нөхцөл байдлаас шалтгаалан төлөвлөгөөнд өөрчлөлт орох уу? 
-“Ковид 19” вирусын тархалт, эдийн засгийн хүндрэлийн үед авч хэрэгжүүлэх хөтөлбөрийн хүрээнд худалдан авалтын өгөөжийг сайжруулах, зарим худалдан авалтад хязгаарлалт хийх арга хэмжээний талаар Төв штаб болон салбар штабууд дээр яригдаж байгаа. Хөрөнгө оруулалтын тооцооллыг нарийн гаргасны үндсэн дээр зарим хөрөнгө оруулалтыг танах, царцаах асуудал яригдахыг үгүйсгэхгүй.  Гэхдээ батлагдсан төлөвлөгөөг аль болох хэрэгжүүлэхийн төлөө зорьж ажиллана. 
-Импорт орлох бүтээгдэхүүн үйлдвэрлэл, орон нутгийн аж ахуйн нэгжийг дэмжих, давуу эрх олгох чиглэлээр ямар бодлого барьж ажиллаж байгаа вэ? 
-Засвар механикийн заводын Цутгуурын цехийн шинэчлэл ерөнхийдөө дуусаж байна. Импорт орлох бүтээгдэхүүн үйлдвэрлэл өсөж, нэр төрөл олширно гэдэгт найдаж байгаа. Орхон, Булган аймгийн цаашлаад үндэсний үйлдвэрлэгчдийг дэмжих бодлогын хүрээнд бодож төлөвлөсөн зорилт бий. Орхон аймгийн Засаг даргын тамгын газар бусад байгууллагууд руу албан тоот явуулсан. Цаашид ялангуяа өргөн хэрэглээний бараа бүтээгдэхүүнүүд үйлдвэрлэдэг, орон нутгийн жижиг, дунд үйлдвэрлэл эрхлэгч гэсэн сертификат бүхий иргэдтэй хуулийн хүрээнд шууд гэрээ байгуулах аргаар худалдан авалтыг зохион байгуулж болно. Тодруулбал, нээлттэй тендерүүдийг Засгийн газрын жижиг, дунд үйлдвэрлэлийг дэмжих бодлого, төлөвлөлтийн хүрээнд худалдан авалтын төлөвлөгөөнд өөрчлөлт оруулахаар төлөвлөөд ажиллаж байна. Хүндрэлийг даван туулах үйлдвэрийн газрын санхүү, эдийн засгийн үйл ажиллагааг эрчимжүүлэх чиглэлээр авч хэрэгжүүлэх арга хэмжээний хөтөлбөр батлагдсантай холбоотой хэмнэлтийн горимд шилжиж байгаа хэд хэдэн өөрчлөлт бий. Тухайлбал, нээлттэй тендерээр 80 сая төгрөгийн мод худалдан авах байсан бол 10 сая төгрөгт багтаагаад үрслэгээний суулгац авах гэдэг ч  юм уу... Цогц өөрчлөлтүүдийг шуурхай хийгээд явахгүй бол төрийн худалдан авалт гэдэг нэг л төлөвлөсөн, тендерийн кодоо авчихсан, тоон дүнгээ тавьчихсан бол өөрчлөх боломжгүй болдог. Тэгэхээр бид түргэн хөдөлж, уян хатан байж эдийн засгийн хэмнэлттэй, үйлдвэртээ үр өгөөжтэй байх нөхцөлийг хангах ёстой. 
-Цаг зав гаргаж ярилцсан танд баярлалаа
М.Одгэрэл
Фото: Б.Баттөгс
Бүлэг Ярилцлага

Мэдээний төрөл

Календарь

« 5-р сар 2020 »
Да Мя Лх Пү Ба Бя Ня
        1 2 3
4 5 6 7 8 9 10
11 12 13 14 15 16 17
18 19 20 21 22 23 24
25 26 27 28 29 30 31

Зургийн цомог